Как IT-специалисту из России найти работу за рубежом в 2022 году

По оценкам Российской ассоциации электронных коммуникаций, в 2022 году в России будет отток IT-специалистов. В феврале — марте из страны уже уехало более 50–70 тысяч человек. Одни не хотят терять престижную работу в международной компании, другие руководствуются политическими взглядами.

Куда уезжают IT-специалисты из России

Грузия

💻 Международные IT-компании пользуются упрощенной процедурой регистрации бизнеса и налоговыми льготами. Например, платят:

• всего 5% налога на прибыль вместо 15%;
• 0% налога на дивиденды вместо 5%;
• 0% налога на добавленную стоимость вместо 18%;
• 5% подоходного налога вместо 20%.

Такие компании привлекают специалистов. Среди них Flat Rock Technology — разрабатывают мобильные и веб-приложения, программное обеспечение, FlashGrid — поставщик программного обеспечения системы хранения для Oracle Database.

📝 В стране действует специальная программа «Работай из Грузии». Она позволяет провести в стране год, при этом не оформлять вид на жительство. Участники должны предоставить справку о ежемесячном доходе — не менее $2000⁣ в месяц за последний год, заполнить анкету. Чтобы обнулить срок через год и снова участвовать в программе, достаточно выехать из Грузии хотя бы на один день.

Казахстан

💻 Здесь сосредоточены зарубежные инвестиции, развивается международный технопарк стартапов — Astana Hub. Это крупнейший технохаб в Центральной Азии. Его сотрудники освобождаются от налогов, пользуются упрощенным трудовым и визовым режимами.

📝 Граждане России могут находиться в Казахстане без регистрации не более 90 дней. Затем нужно:

• обратиться в миграционную службу и получить разрешение на работу и проживание;
• получить ИНН;
• открыть банковский счет;
• заключить трудовой договор.

Если планируете оформить вид на жительство, вам понадобится прописка в собственном или арендуемом жилье.

Армения

💻 Здесь мало IT-гигантов — в основном работают небольшие компании. Только 3,4% предприятий держат штат из 100 сотрудников, 12,6% — от 25 до 100, а 84% — до 25. Но правительство Армении стимулирует развитие IT-индустрии. В 2015 году для айтишников снизили ставку подоходного налога, а в 2019 году малый бизнес и стартапы вовсе освободили от налогов до 2023 года.

Есть и международные организации. Например, Picsart — разработчик приложения для редактирования изображений и видео, Krisp — производитель ПО для снижения фонового шума, Service Titan — производитель ПО для компаний, которые обслуживают дома.

Средняя зарплата в долларах у новичка, специалиста и старшего специалиста в IT. Синим — компании Армении, оранжевым — иностранные

📝 Россиянам не нужна виза и даже загранпаспорт, чтобы пересечь границу Армении. Достаточно предъявить отрицательный ПЦР и сертификат о вакцинации. Исключение — несовершеннолетние дети: им загранпаспорт необходим. Без визы и вида на жительство в стране разрешают находиться до полугода. 

Чтобы жить дольше, оформите гостевую визу типа V — ее выдают иностранцам, которые хотят работать в Армении. Для этого работодатель должен оформить приглашение в Консульском управлении Министерства иностранных дел, а вы — предоставить копию приглашения в местную миграционную службу и зарегистрироваться по месту жительства.

Китай

💻 На материковом Китае разработчиков привлекают Пекин и Шанхай: там наибольшее количество разных IT-компаний и стартапов. Еще едут в Тайвань. Там ориентированы не на софт, а на железо и программное обеспечение. Например, производство и дизайн микроконтроллеров, чипов. Отсюда компании MediaTek — крупный поставщик чипсетов для смартфонов, TSMC — производитель полупроводниковых микросхем.

📝 Чтобы законно работать, оформите визу типа Z — это рабочая виза. Для этого устройтесь в местную компанию, получите официальное приглашение от работодателя и разрешение на работу в миграционной службе. Приложите к документам копию договора и отрицательный ПЦР-тест.

Венгрия

💻 В Венгрии информационные технологии — ведущая сфера экономики. Она не уступает машиностроению, электронике или фармакологии. Особую роль здесь играют мировые IT-гиганты: в Будапеште работают офисы Microsoft, IBM, Prezi.

📝 Иностранцы, которые хотят официально работать в стране, должны получить вид на жительство с пометкой Employee. Она дает им право жить в Венгрии от шести месяцев до трех лет. Но выехать за границу разрешат только на 90 дней в году. Чтобы оформить документы, нужно обратиться в местную миграционную службу.

Источник: «Хабр Карьера»

Где искать вакансии иностранных компаний

Сайты

🚀 DigitalHR — платформа, на которой ищут удаленную работу и публикуют резюме аналитики, дата-сайентисты, фронтендеры. Плюс — есть возможность указать проекты, которые интересуют.

🚀 Indeed — агрегатор вакансий от работодателей и рекрутеров со всего мира. Соискатели могут изучать отзывы сотрудников, размещать резюме и узнавать больше о компаниях, в которых хотят работать. Есть предложения для менеджеров по продукту, UX-райтеров и многих других.

🚀 JobisJob — собирает объявления с европейских, американских, азиатских сайтов с вакансиями. Есть поиск по отраслям, карты и диаграммы востребованности профессии в конкретном регионе. В марте 2022 года — более 300 000 предложений для айтишников.

🚀 Jobsora — платформа с вакансиями из Европы, США, Канады, ОАЭ и Латинской Америки. Работодатели ищут сисадминов, разработчиков приложений для андроида, специалистов по кибербезопасности.

🚀 Layboard — сервис подбора вакансий за рубежом для IT-рекрутеров, фронтендеров, Java-программистов. Есть фильтр по странам, категориям и типу занятости: работа в штате, удаленка, проект.

Телеграм-каналы

🚀 «Удаленка и релокация» — вакансии с релокацией и удаленная работа с зарплатой в валюте. 

🚀 Digital Broccoli — полезные материалы, лайфхаки и новости для фрилансеров и удаленщиков, информация про биржи с вакансиями на зарубежном рынке. 

🚀 Remote Ever After — предложения для разработчиков, веб-дизайнеров и аналитиков в зарубежных компаниях, советы для развития карьеры.

🚀 Relocate Today — ответы на вопросы о релокации, вакансии для программистов с зарплатой в долларах, евро, фунтах.

🚀 IT Relocation (Inflow) — вакансии от IT-компаний, которые помогают при переезде из России, Украины и стран СНГ.

Востребованность и условия для айтишников в России

Многие международные IT-компании ограничили или прекратили работу в России. Среди них — Microsoft, EPAM Systems, Cisco, Autodesk, Oracle, JetBrains. Из-за этого возникают проблемы с поставками и нехваткой железа, работой приложений и систем безналичных платежей, программ.

Кризис определил две задачи: создавать и развивать отечественные аналоги сервисов, ПО, железа, восполнить дефицит кадров. Еще до оттока специалистов за рубеж стране уже не хватало миллиона айтишников.

Чтобы удержать IT-специалистов в России и обеспечить им комфортные условия работы, президент подписал указ о мерах поддержки. Среди них:

💯 льготные ипотеки сотрудникам и кредиты компаниям;

💯 гранты;

💯 ставка 0% по налогу на прибыль;

💯 отсрочка от армии;

💯 мораторий на проверки контролирующими органами.

Источник: «Хабр Карьера»

Повышайте квалификацию, осваивайте навыки на курсах Skypro. Станьте Python-, Java-, Android- или веб-разработчиком, аналитиком данных, инженером по тестированию. Освойте профессию с нуля за 7–12 месяцев по видеолекциям, текстовым шпаргалкам, домашкам и живым вебинарам от экспертов в IT. Соберите портфолио, получите диплом гособразца и претендуйте на высокооплачиваемую работу. 

Главное 

• В 2022 году айтишники могут переехать в Грузию, Казахстан, Армению, Китай, Венгрию. В этих странах правительство поддерживает IT-индустрию и предлагает специальные программы и льготы для иностранных работников.
• Вакансии ищут на зарубежных площадках: на них есть фильтры по странам, специальностям. Смотрят предложения и в телеграм-каналах — в них же делятся советами по релокации, новостями, условиями переезда. 
• Хабр опросил 9000 айтишников и выявил, что 57% не планируют уезжать. Планируют отъезд в ближайшее время только 7%.
• В России, по оценкам экспертов, еще в начале года не хватало миллиона айтишников. В феврале — марте из страны уже уехало более 50–70 тысяч.
• Чтобы предотвратить дальнейший отток, президент подписал указ о поддержке IT-сферы. Компаниям предложили сниженные кредитные ставки, а сотрудникам — ипотечные.